為進一步全面提升員工業(yè)務能力,增強公司文化軟實力,7月以來,江東金融灣組織開展了多場員工能力提升系列培訓會,旨在提高全體員工的業(yè)務接待水平及業(yè)務整體綜合能力,公司員工積極主動參與。
此次培訓主要圍繞“商務禮儀培訓”、”商務接待/活動組織流程”、“梳理工作流程及PPT講解培訓”、“基金基礎知識培訓”等內(nèi)容展開,培訓緊扣實際情況,結合案例講解,對當前工作中存在的問題、短板逐一進行了分析,并提出了解決辦法及建議措施,具有較強的針對性和指導性,員工們紛紛表示,將工作結合培訓內(nèi)容,對照工作責任及指引標準,及時提升自我綜合素質(zhì)能力。
自江東金融灣開展系列員工培訓會以來,公司的接待水準得到了提升,員工的基金知識講解、政策解讀的專業(yè)能力及整體業(yè)務水平有了較大提高,江東金融灣自創(chuàng)辦以來,注重公司員工的綜合素質(zhì)發(fā)展,今后將不斷開展各板塊的相關培訓,全面提升員工的發(fā)展?jié)摿?,為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。